Zoek in 592 vacatures
http://www.vdwp.com/vacatures.html

#

Volvo

Magazijn/Receptie medewerker - Purmerend

Voor ons magazijn en de receptie in Purmerend zijn wij op zoek naar een Magazijn/Receptie Medewerker.
Gepubliceerd: 29-11-2018
Referentie nr:#MO34282
Vacature Utrecht

Allround Verkoopadviseur - Utrecht

Verkerk Volvo (Utrecht) zoekt een   ALLROUND VERKOOPADVISEUR
Gepubliceerd: 29-11-2018
Referentie nr:#MODI32578
Vacature Eindhoven

1e Autotechnicus bij Volvo Eindhoven - Eindhoven

Moderne autotechniek is je lust en je leven. Maar ook met de techniek van het omgaan met klanten raak je steeds meer vertrouwd. Volvo van Roosmalen Eindhoven zoekt een 1e Autotechnicus
Gepubliceerd: 27-11-2018
Referentie nr:#MO34231
Vacature Eindhoven

Service Adviseur - Volvo Eindhoven - Eindhoven

Een service adviseur bij Van Roosmalen houdt zich bezig met after sales, time management en klanttevredenheid. Als service adviseur neem je de sleutel van auto’s die de werkplaats in gaan...
Gepubliceerd: 27-11-2018
Referentie nr:#MO34230
Vacature In overleg

Gedreven verkoopadviseur bij Volvo - In overleg

Als verkoopadviseur ben jij het eerste aanspreekpunt, aan jou de taak om de klant zich thuis te laten voelen. Je luistert naar de klant en speelt goed in op zijn wensen en behoeftes. Ben jij die...
Gepubliceerd: 27-11-2018
Referentie nr:#MO31944
A
Vacature Breda

Parts Medewerker (Fulltime) - Breda

In deze sleutelrol help je samen met de partsmanager klanten en collega’s aan de balie, ben je het aanspreekpunt voor de verkoopadviseurs en verricht je de administratieve taken die bij de...
Gepubliceerd: 15-11-2018
Referentie nr:#MODI34056
Vacature Dordrecht

Chef Werkplaats - Dordrecht

Wil jij graag een team van enthousiaste monteurs aansturen en samen zorgen voor het beste resultaat en tevreden klanten? Voor Volvo Dealer "SvensCar" in Dordrecht zoeken wij een Chef...
Gepubliceerd: 12-11-2018
Referentie nr:#MOD34029
Vacature Landelijk

Implementation Manager - Landelijk

Als ‘Implementation Manager’ ben je verantwoordelijk voor de  ondersteuning van de Volvo dealers gedurende de invoering van het Volvo Personal Service programma. Door middel van...
Gepubliceerd: 02-11-2018
Referentie nr:#MODI33955

Leerling Autotechnicus - Beverwijk

Voor onze vestiging in Beverwijk zijn wij op zoek naar een gemotiveerde en deskundige leerling Autotechnicus.
Gepubliceerd: 25-10-2018
Referentie nr:#MO33896

1e Autotechnicus - Beverwijk

Voor onze vestiging in Beverwijk zijn wij op zoek naar een gemotiveerde en deskundige 1e Autotechnicus met ervaring.
Gepubliceerd: 25-10-2018
Referentie nr:#MO33895
Zoekcriteria

Nieuw bij Jobmotive: Active Search

De arbeidsmarkt draait op volle toeren, ook in de autobranche. Veel bedrijven zijn op zoek naar personeel, maar het aanbod van gekwalificeerde mensen blijft achter bij de vraag. Het betekent dat u als bedrijf soms nóg meer moet doen om die nieuwe medewerker te vinden. Dat kan met Jobmotive Active Search.

Veel mensen hebben het prima naar hun zin op hun werk en zijn dus niet actief op zoek naar een nieuwe baan. Maar dat betekent nog niet automatisch dat ze geen interesse hebben in die mooie functie bij úw bedrijf. Maar hoe vind u deze mensen? Via Active Search. Daarbij gaan de recruiters van Jobmotive actief voor u op zoek naar kandidaten op de arbeidsmarkt met een profiel dat aansluit bij de vacature binnen uw bedrijf.

U stuurt ons een lijst met functie-eisen, wensen en voorwaarden en Jobmotive levert u binnen twee weken een lijst van 10 kandidaten die voldoen aan deze voorwaarden én die hebben aangegeven interesse te hebben in een gesprek over deze functie bij uw bedrijf. Vervolgens kunt u deze kandidaten zelf benaderen.

Interesse in Active Search? Neem voor meer informatie contact met ons op via 020 - 580 0967 of mail naar info@jobmotive.nl of vul het formulier in. Wij nemen zo spoedig mogelijk contact met u op.

Sluit
Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf nu in
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie. info@jobmotive.nl of bel naar 020 580 0907.