Zoek in 2884 vacatures

#

Vacatures Commercieel Vast Minder dan 1 jaar

Hieronder vind je een overzicht van al onze Commercieel Vast Minder dan 1 jaar vacatures.
Vacature Utrecht

Junior Accountmanager binnendienst - Nefkens Utrecht - Utrecht

Wij zoeken een enthousiaste Junior Accountmanager Binnendienst met passie voor de autobranche. Ben jij, met jouw commerciële en faciliterende vaardigheden, onmisbaar voor onze buitendienst? Dit...
Gepubliceerd: 5 dag(en) geleden
Referentie nr:#MO56754
Vacature Deventer

BBL Verkoopadviseur - Deventer

Ben jij die BBL’er die een commerciële opleiding volgt en opzoek is naar een veelzijdige leer-werkplek? Dan ben jij degene die we nodig hebben! Bij Pouw Deventer zijn wij namelijk op zoek naar...
Gepubliceerd: 5 dag(en) geleden
Referentie nr:#MO56746
Vacature Veenendaal

Rent Manager - Veenendaal

Word de drijvende kracht achter onze centrale rentvloot bij Ekris Retail BV! Als lid van ons team in Veenendaal krijg je de verantwoordelijkheid voor het coördineren en slim inzetten van onze...
Gepubliceerd: 5 dag(en) geleden
Referentie nr:#MO56744
Vacature Tilburg

Medewerker Servicebalie- Nefkens Tilburg - Tilburg

Hou jij van auto's en omgaan met mensen? Blijf jij koel als je veel dingen tegelijk moet doen? Yés, jij hoort thuis bij Nefkens in Tilburg! Ben je ook nog eens een echte duizendpoot die heel...
Gepubliceerd: 06-05-2024
Referentie nr:#MO56599
Vacature Zwolle

Binnendienst medewerker / Sales Support - Zwolle

Ben je een gedreven professional met een scherp oog voor detail en een passie voor het optimaliseren van verkoopprocessen? Beschik je over uitstekende administratieve vaardigheden en ben je op zoek...
Gepubliceerd: 17-04-2024
Referentie nr:#MO56358
Vacature Midden-Nederland

Junior Verkoopadviseur Stam - Midden-Nederland

Vacature Junior Verkoopadviseur Stam Renault dealers
Gepubliceerd: 05-04-2024
Referentie nr:#MO25664
A
Vacature Boxtel

Online Lead Coordinator - Boxtel

Affiniteit met commercie en het omzetten van leads naar verkoopkansen? Werken bij een Mobiliteitsorganisatie met leuke personeelsevents, doorgroeimogelijkheden en waar het gezamenlijke resultaat...
Gepubliceerd: 04-04-2024
Referentie nr:#MO56225
Vacature Woerden

Commercieel Medewerker Binnendienst (Junior) bij Oudshoorn Hydraulics in Woerden - Woerden

Als Commercieel Medewerker Binnendienst (Junior) heb je bij Oudshoorn Hydraulics een leuke en afwisselende baan waarbij je continue in contact staat met de klanten van Oudshoorn Hydraulics. Jij...
Gepubliceerd: 15-11-2023
Referentie nr:#MO53596
B
Vacature Woerden

Commercieel Medewerker Binnendienst (Junior) bij Oudshoorn Hydraulics in Woerden - Woerden

Als Commercieel Medewerker Binnendienst (Junior) heb je bij Oudshoorn Hydraulics een leuke en afwisselende baan waarbij je continue in contact staat met de klanten van Oudshoorn Hydraulics. Jij...
Gepubliceerd: 18-10-2023
Referentie nr:#MO53203
C
Vacature Woerden

Commercieel Medewerker Binnendienst (Junior) bij Oudshoorn Hydraulics in Woerden - Woerden

Als Commercieel Medewerker Binnendienst (Junior) heb je bij Oudshoorn Hydraulics een leuke en afwisselende baan waarbij je continue in contact staat met de klanten van Oudshoorn Hydraulics. Jij...
Gepubliceerd: 20-09-2023
Referentie nr:#MO52728
D

 

Dagelijks zijn zo’n 3.000 professionals via Jobmotive op naar zoek naar een baan in de autobranche. Mis uw nieuwe medewerker niet: plaats uw vacature snel en voordelig op de grootste banensite voor de branche.

Sluit
Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf nu in
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie mail naar traffic@promedia.nl of bel naar 010 280 1000.