Ben jij Automonteur en wil jij een veelzijdige baan met allerlei mogelijkheden om je verder te ontwikkelen? Lees dan hier meer over de vacature Automonteur !
Een nieuw jaar een nieuwe carrière? Heb jij altijd gewerkt als Service Adviseur of Automonteur en zou jij aan de slag willen in een andere functie met kantoortijden en meer regelmaat? Wij...
Ben jij een ervaren Service Adviseur en zou jij graag aan de slag gaan in een job achter de schermen ? Heb jij ruime autotechnische kennis en zoek jij een baan met veel afwisseling en uitdaging?...
Op ons productiecentrum in Oosterhout vindt de refurbishment plaats van alle auto's die we bij Autohero verkopen. Als Quality Manager - technisch werk je samen met andere Quality Managers en zorg...
Op het productiecentrum in Oosterhout vindt de refurbishment plaats van alle auto's die we bij Autohero verkopen. Als automonteur werk je samen met onze Quality Managers en zorg je ervoor dat...
Heb jij een passie voor bedrijfswagens en zoek jij een baan als Autotechnicus in omgeving Nijmegen? Wij zijn op zoek naar een Bedrijfswagenmonteur voor Mulders Autogroep in Nijmegen!
Heb jij een passie voor (moderne) auto’s en wil je bijdragen aan een schone en leefbare toekomst? Kom dan werken als service-adviseur bij Auto Smeeing.
Binnen deze dynamische functie op...
We zoeken met name een autotechnicus met kennis van de VAG merken en Mercedes-Benz.
Ben je een allround technicus en wil je graag met deze merken werken dan ben je ook van harte welkom.
Duik jij graag onder de motorkap? En doe je dat het liefst met de nieuwste apparatuur en tools? Ben je daarbij opgeleid tot 1e autotechnicus of technisch specialist en toe aan een nieuwe uitdaging...
Dagelijks zijn zo’n 3.000 professionals via Jobmotive op naar zoek naar een baan in de autobranche. Mis uw nieuwe medewerker niet: plaats uw vacature snel en voordelig op de grootste banensite voor de branche.
Sluit
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie. info@jobmotive.nl of bel naar 020 580 0907.