Zoek in 2013 vacatures

#

Vacatures BMW

Hieronder vind je een overzicht van al onze BMW vacatures.
Vacature Heerenveen

1e Automonteur - Heerenveen

Als 1e Automonteur bij Ekris BMW en MINI in Heerenveen zorg jij er samen met jouw team voor dat er een uitstekende prestatie wordt neergezet op het gebied van onderhoud, reparatie, diagnose stellen...
Gepubliceerd: 4 dag(en) geleden
Referentie nr:#MO58813
Vacature Velp

Telefonist(e) / receptionist (e) (2dagen) - Velp

Bij Ekris werk je met de mooiste premium merken. Het gaat bij Ekris om de relatie, om het persoonlijke. Ekris heeft de drive, schakelt snel en gaat vol gas voor haar medewerkers en klanten. Ekris...
Gepubliceerd: vandaag
Referentie nr:#MO58878
Vacature Noordwijk

Technisch Specialist BMW MINI - Noordwijk

Voor onze BMW- en MINI- dealer in Noordwijk zoeken wij een vakkundige  Technisch Specialist / 1e Autotechnicus  (uren in overleg). Wat ga je doen? In onze...
Gepubliceerd: 24-09-2024
Referentie nr:#MO58740
Vacature Veenendaal

Junior Service Adviseur BMW en MINI - Veenendaal

Als Junior Service Adviseur bij Ekris BMW en MINI in Veenendaal ben jij de verbindende schakel tussen de klant en onze werkplaats. Jij ontvangt onze klanten die hun BMW of MINI brengen voor...
Gepubliceerd: 25-09-2024
Referentie nr:#MO58766
Vacature Veenendaal

Autotechnicus - Veenendaal

Als Automonteur bij Ekris Veenendaal zorg jij er samen met jouw team voor dat er een uitstekende prestatie wordt neergezet op het gebied van onderhoud, reparatie, diagnose stellen en service...
Gepubliceerd: 25-09-2024
Referentie nr:#MO58765
Vacature Veenendaal

Recruiter - Veenendaal

Als Recruiter werk je vanuit ons hoofdkantoor in Veenendaal en vanuit onze Ekris vestigingen. Je bent verantwoordelijk voor het werven van personeel voor Ekris holding in Veenendaal (standplaats)...
Gepubliceerd: 25-09-2024
Referentie nr:#MO58764
Vacature Noordwijk

Service Adviseur BMW/MINI - Noordwijk

De rol van Service Adviseur is één van de belangrijkste binnen een dealerbedrijf. Jij weet dat er méér nodig is dan technische kennis om succesvol te zijn. Het is...
Gepubliceerd: 24-09-2024
Referentie nr:#MO58749
Vacature Heemstede

Service Adviseur BMW MINI - Heemstede

De rol van Service Adviseur is één van de belangrijkste binnen een dealerbedrijf. Jij weet dat er méér nodig is dan technische kennis om succesvol te zijn. Het is...
Gepubliceerd: 24-09-2024
Referentie nr:#MO58748
Vacature Amersfoort

Schademonteur BMW MINI - Amersfoort

Schade is voor onze klanten altijd vervelend en komt nooit gelegen. Als Schademonteur bij Van Poelgeest Autoschade speel jij een cruciale rol in het herstelproces. Je bent verantwoordelijk voor...
Gepubliceerd: 24-09-2024
Referentie nr:#MO58747
Vacature Noordwijk

Parts Medewerker BMW MINI - Noordwijk

Door het gevarieerde BMW- en MINI-assortiment hoef jij je in het magazijn van Van Poelgeest Noordwijk geen moment te vervelen! Of het nu gaat om onderdelen, accessoires of lifestyleartikelen, jij...
Gepubliceerd: 24-09-2024
Referentie nr:#MO58746
Vacature Heemstede

(Junior) Parts Medewerker BMW MINI - Heemstede

Voor onze Heemstede vestiging zijn wij op zoek naar versterking van het Parts Team! In ons magazijn hoef je je geen moment te vervelen dankzij het gevarieerde assortiment van BMW en MINI! Jij...
Gepubliceerd: 24-09-2024
Referentie nr:#MO58745

 

Dagelijks zijn zo’n 3.000 professionals via Jobmotive op naar zoek naar een baan in de autobranche. Mis uw nieuwe medewerker niet: plaats uw vacature snel en voordelig op de grootste banensite voor de branche.

Sluit
Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf nu in
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie mail naar traffic@promedia.nl of bel naar 010 280 1000.