Ben jij die gemotiveerde Allround Medewerker die niet terug deinst voor veel afwisseling in het werk? Ben je beschikbaar in de weekenden dan komen we graag met jouw in contact. Als...
Kom jij werken bij het gezelligste tankstation van Soest? Het werken bij AVIA/Coffee Fellows is heel afwisselend en altijd uitdagend. Geen dag is hetzelfde!
Is koffie voor jou meer dan een boon,...
Jouw uitdaging Als Autowasser bij Ekris kom je te werken op onze BMW en MINI vestiging in Arnhem en ben jij verantwoordelijk voor het schoon en netjes afleveren van de auto aan de klant. Dit...
Binnen jouw regio ben jij dé expert als het gaat om het onderhouden van de Boedelbak aanhangwagens. Je reist van verhuurlocatie naar verhuurlocatie om deze zo optimaal mogelijk te...
Als Medewerker Verkoopadministratie bij Van Poelgeest ben je de steun en toeverlaat van de afdeling Verkoop. Jij bestelt de nieuwe auto’s en verzorgt het logistieke en administratieve...
De rol van Service Adviseur is één van de belangrijkste binnen een dealerbedrijf als Van Poelgeest. Jij weet dat er méér nodig is dan technische kennis om succesvol te...
Voor onze BMW- en MINI- dealer in Amersfoort zoeken wij een vakkundige Automonteur / Autotechnicus (uren in overleg) met niveau 3 of 4.
Wat ga je doen? In onze...
Heb jij nog tijd over naast je studie of zoek je een leuke en afwisselende (bij)baan? Kom werken bij ons SHELL tankstation in Schoonrewoerd. Je helpt de klanten aan de kassa en maakt een...
Ben jij flexibel inzetbaar, draai jij je hand niet om voor schoonmaakklussen en ben je graag buiten? Ter uitbreiding van ons team zoeken wij een Allround Medewerker Onderhoud. Als Allround...
Avis Amersfoort is op zoek naar versterking!
Een zeer afwisselende baan; je weet 's ochtends niet wat je 's middags gaat doen. Als Balie Medewerker bij Avis bied je klanten met een vervoersvraag...
Dagelijks zijn zo’n 3.000 professionals via Jobmotive op naar zoek naar een baan in de autobranche. Mis uw nieuwe medewerker niet: plaats uw vacature snel en voordelig op de grootste banensite voor de branche.
Sluit
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie mail naar traffic@promedia.nl of bel naar 010 280 1000.