Ben jij een ervaren Systeembeheerder en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? Voor Amega zoeken wij een Senior Systeembeheerder in regio Dordrecht!
Als 1e Automonteur bij Vakgarage Terpstra ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van onderhoudsbeurten, reparaties en het stellen van diagnoses. Omdat wij onderdeel zijn van een...
• Je gaat zelf aan de slag met het onderhoud van alle merken auto’s • Als je er aan toe bent, doe je ook complexere werkzaamheden • Je maakt klanten blij met jouw service • Samen met...
Onsite Support Engineer
Hedin IT Benelux is op zoek naar een enthousiaste onsite support engineer. Heb jij een service- en doelgerichte mentaliteit, wil je werken in een innovatieve...
Functioneel Beheerder
Voor Hedin IT Benelux in Amsterdam-Duivendrecht zijn wij op zoek naar een Functioneel Beheerder (junior/medior). Heb jij een autohart én een passie om met auto's te...
Junior Helpdeskmedewerker
Voor Hedin IT Benelux in Amsterdam-Duivendrecht zijn wij op zoek naar een Junior Helpdeskmedewerker. Heb jij een autohart én een passie om met auto's te werken?...
Technisch Beheerder
Voor Hedin IT Benelux in Amsterdam-Duivendrecht zijn wij op zoek naar een Techninsch Beheerder (junior/medior). Heb jij een autohart én een passie om met auto's te...
IT Support Specialist
Voor ons MABI Mobility hoofdkantoor in Houten zijn wij op zoek naar een IT Support Specialist. Heb jij een autohart én een passie om met auto's te werken? Dan zijn...
Functioneel Beheerder
Voor Hedin IT Benelux in Amsterdam-Duivendrecht zijn wij op zoek naar een Functioneel Beheerder (junior/medior). Heb jij een autohart én een passie om met auto's te...
Technisch Beheerder
Voor Hedin IT Benelux in Amsterdam-Duivendrecht zijn wij op zoek naar een Techninsch Beheerder (junior/medior). Heb jij een autohart én een passie om met auto's te...
Dagelijks zijn zo’n 3.000 professionals via Jobmotive op naar zoek naar een baan in de autobranche. Mis uw nieuwe medewerker niet: plaats uw vacature snel en voordelig op de grootste banensite voor de branche.
Sluit
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie. info@jobmotive.nl of bel naar 020 580 0907.